Stan informacji: 13 września 2026 r. Statut KGW musi określać cele i zadania koła oraz środki ich realizacji. To nie jest formalność. Cele statutowe wpływają na to, jakie działania koło może logicznie uzasadnić, jak opisuje projekty grantowe, na co wydaje środki i jak tłumaczy swoją działalność podczas kontroli.
Co wynika bezpośrednio z ustawy?
Ustawa wskazuje, że KGW działa m.in. na rzecz rozwoju obszarów wiejskich, prowadzi działalność społeczno-wychowawczą i oświatowo-kulturalną, wspiera przedsiębiorczość, poprawę warunków życia i pracy na wsi, rozwój kultury ludowej oraz reprezentuje interesy środowiska wiejskiego.
Statut wzorcowy odzwierciedla te kierunki. Własny statut może je doprecyzować i rozbudować, ale nie powinien odrywać organizacji od ustawowego charakteru KGW.
Dlaczego zbyt wąski cel jest problemem?
Jeżeli statut ogranicza działalność wyłącznie do „kultywowania tradycji kulinarnych”, pojawia się pytanie, czy szkolenie komputerowe, warsztaty pierwszej pomocy, projekt ekologiczny albo wyjazd edukacyjny mieszczą się w działalności koła. Oczywiście wiele takich działań da się powiązać z rozwojem członków i społeczności, ale niepotrzebnie powstaje pole do dyskusji.
Lepszy statut tworzy szersze ramy, np. „podnoszenie kompetencji członków i mieszkańców, w tym kompetencji cyfrowych, społecznych, organizacyjnych i zawodowych”.
Nie kopiuj przypadkowej listy celów
Cele powinny odpowiadać temu, co koło naprawdę chce robić. Inaczej wygląda statut KGW, które przede wszystkim organizuje wydarzenia i pielęgnuje tradycję, a inaczej koła prowadzącego liczne warsztaty, projekty edukacyjne, sprzedaż produktów i współpracę z organizacjami z kilku gmin.
Jak zbudować dobrą strukturę celów?
Praktycznie można je podzielić na kilka bloków:
- społeczność – integracja mieszkańców, działania międzypokoleniowe, wolontariat;
- kultura i tradycja – ochrona dziedzictwa, kuchni, rękodzieła, lokalnej historii;
- edukacja – szkolenia, warsztaty, rozwój kompetencji cyfrowych i organizacyjnych;
- przedsiębiorczość – rozwój lokalnych produktów, promocja aktywności ekonomicznej mieszkańców;
- zdrowie i bezpieczeństwo – działania prozdrowotne, sport, pierwsza pomoc, bezpieczeństwo;
- środowisko – ekologia, ograniczanie odpadów, ochrona lokalnego krajobrazu;
- promocja regionu – turystyka, wydarzenia, współpraca z mediami i samorządem.
Cele a środki realizacji
Nie wystarczy napisać, że celem jest rozwój edukacji. Statut powinien również wskazać, jak koło może działać: organizować warsztaty, szkolenia, konferencje, wyjazdy edukacyjne, konkursy, wydarzenia, publikacje czy współpracę z innymi podmiotami.
To właśnie połączenie celu i sposobu realizacji tworzy praktyczną podstawę działania.
Cele a dotacje
Przy wnioskach grantowych często trzeba wykazać zgodność projektu z działalnością statutową. Im bardziej czytelny i rozsądnie szeroki statut, tym łatwiej uzasadnić projekt. Nie oznacza to jednak, że warto wpisywać „wszystko”. Zbyt ogólne sformułowania bez związku z ustawą mogą być mało wiarygodne.
Cele a szkolenia członków
Jeżeli koło planuje rozwój, warto uwzględnić podnoszenie kompetencji. Dzięki temu szkolenia z social mediów, organizacji wydarzeń, finansów, bezpieczeństwa żywności czy wystąpień publicznych mają czytelne miejsce w działalności statutowej.
To szczególnie przydatne, kiedy szkolenie jest elementem projektu finansowanego ze źródeł zewnętrznych. Wtedy łatwiej pokazać związek między kosztem a celami organizacji.
Jak często przeglądać cele?
Nie trzeba zmieniać statutu co roku. Warto jednak raz na kilka lat sprawdzić, czy dokument odpowiada temu, czym koło faktycznie się zajmuje. Jeżeli działalność przesunęła się z jednorazowych wydarzeń w stronę edukacji, projektów grantowych i promocji regionu, statut może wymagać aktualizacji.
Pięć pytań kontrolnych
- Czy każdy główny obszar naszej obecnej działalności ma oparcie w statucie?
- Czy cele pozwalają rozwijać nowe projekty bez ciągłej zmiany dokumentu?
- Czy są zrozumiałe dla członków, urzędu i grantodawcy?
- Czy pozostają zgodne z ustawowym charakterem KGW?
- Czy środki realizacji odpowiadają temu, jak naprawdę pracujemy?
Jeżeli odpowiedź na któreś pytanie brzmi „nie”, przeczytaj poradnik o zmianie statutu KGW.